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MANDAT :

Sous la responsabilité de la directrice générale, Leilani Shaw, lea chercheur-euse en navigation santé accomplira les tâches décrites dans le Plan d’action du groupe de travail des navigateurs santé : la création de matériel d’accueil et de formation pour les navigateurs santés autochtones et la création d’un glossaire et de modèles de rapports. Il lui sera également demandé d’animer des espaces de conversation, de documenter, de stocker et interpréter les données, thèmes et tendances afin de définir le plan d’action. Cette personne travaillera en étroite collaboration avec la coordination de la recherche et la coordination du MIHAC. 

RESPONSABILITÉS :

Standardisation des pratiques et opérations

• Créer un document d’orientation standardisé contenant des informations essentielles sur chaque organisme participant.
• Créer des organigrammes pour les équipes de navigateurs santé au sein de chaque organisme.
• Élaborer un glossaire complet des termes et du vocabulaire.
• Intégrer le glossaire dans le matériel de formation standardisé afin de garantir la cohérence et l’utilisation des bonnes terminologies.
• Concevoir des modèles de rapports simples et accessibles, applicables à tous les organismes participants.
• Faciliter et centraliser les processus d’écriture de rapports et assurer la cohérence des pratiques de documentation.
• Toutes les tâches ci-dessus doivent être accomplies dans les délais prévus par le groupe de travail sur les navigateurs santé et les partenaires du CIUSSS.

Collecte, organisation et interprétation des données

• Mener des entrevues et des consultations, ce qui nécessite des réunions régulières chez plusieurs organismes participants. 
• Veiller à ce que la collecte des données se fasse en toute sécurité et que les entrevues soient menées et documentées correctement (selon les principes de l’OCAP et de l’Inuit Tapiriit Kanatami (ITK)). 
• Intégrer les informations issues des entrevues et des consultations dans des documents d’orientation et de formation à l’intention des navigateurs santé autochtones. 
• Faciliter les réunions du groupe de travail des navigateurs santé. 
• Fournir des résumés complets des réunions du groupe de travail des navigateurs santé, notamment en documentant les discussions importantes, les décisions et les mesures de suivi. 
• Veiller à l’archivage adéquat des résumés des réunions.

Travail d’équipe

• Communiquer de manière proactive les détails des activités à la supervision immédiate. 
• Faire preuve de respect à l’égard de ses collègues en répondant aux messages dans des délais appropriés et en arrivant à l’heure prévue pour les réunions et les activités.  
• Connaître les différentes politiques et procédures en vigueur au sein de l’organisation et contacter les ressources humaines si nécessaire. 
• Encourager un environnement de travail fondé sur la proactivité, le respect, l’inclusion, l’écoute, les approches décoloniales, la créativité et les pratiques et valeurs des Premières Nations, des Inuit et des Métis.

SALAIRE HORAIRE :

Entre 50$ et 60$ de l’heure, dépendamment de l’expérience.

Qualifications recherchées 

• Parler en anglais. 
• Expériences en gestion de projet ou en facilitation.
• Expériences dans les communautés autochtones ou dans le domaine de la santé.
• Connaissances importantes des réalités autochtones et du système de santé. 
• Capacité à travailler en étroite collaboration avec d’autres personnes et à établir facilement des relations de confiance.
• Avoir un diplôme universitaire dans un domaine relié au poste (sciences sociales, travail social, études autochtones, etc) est un atout important. 

S’il vous plaît, nous faire parvenir votre candidature à cette adresse : emplois-jobs@reseaumtlnetwork.com

Nous encourageons fortement les personnes des Premières Nations, Inuit et Métis à faire parvenir leur candidature.