Intervenant.e en toxicomanie – programme de gestion de l’alcool (temps partiel)

Titre : Intervenant.e en toxicomanie – programme de gestion de l’alcool
Type d’emploi : Temps partiel, permanent
Horaire : vendredi & samedi 8h00 à 16h30
Lieu : Montréal
Date de début : Avril 2025

À propos :

PAQ est une organisation autochtone qui soutient les Premières nations, les Inuits et les Métis confrontés à l’insécurité du logement à Tio’tià : ke / Montréal. En utilisant une approche culturellement appropriée basée sur l’autonomisation et la réduction des risques, nous offrons des options de logement, des hébergements et des services qui favorisent le bien-être et la guérison, et renforcent la communauté. Nous travaillons en partenariat avec d’autres acteurs pour promouvoir la santé et le droit au logement des populations autochtones urbaines.

L’opportunité :

En tant que membre de l’équipe PAQ, vous rejoindrez un groupe de personnes qui s’engagent à changer la vie des hommes et des femmes autochtones de Montréal. En travaillant en étroite collaboration avec les membres de la communauté pour atteindre leurs objectifs à long terme, vous aurez l’occasion de constater quotidiennement les effets positifs de votre travail sur la vie des gens. En travaillant avec dévouement à la mission de PAQ, vous aurez accès au soutien des membres de l’équipe ainsi qu’à une formation dans les domaines de l’intervention, de la prévention du suicide, des approches tenant compte des traumatismes, des premiers soins et des connaissances culturelles autochtones.

Cette personne travaillera au Programme de gestion de l’alcoolisme de PAQ. Il s’agit d’une maison avec logement de soutien pour 8 personnes de la communauté autochtone qui vivent de graves dépendances à l’alcool à Montréal. Ce programme sert à réduire les méfaits aigus, chroniques et sociaux associés à la dépendance à l’alcool.

*Les candidat.e.s autochtones sont fortement encouragées à postuler.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Faites partie d’une équipe dévouée à l’amélioration de l’accès aux soins de santé pour les membres de la communauté autochtone.
Bénéficiez de formations continues en intervention et défense des droits culturellement pertinentes.
Travaillez dans un environnement inclusif, dynamique et solidaire qui place le bien-être de la communauté au cœur de ses priorités.

Comment postuler

Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent soumettre un CV et une lettre de motivation. Les candidatures seront examinées sur une base continue jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

PAQ s’engage en matière d’équité en matière d’emploi et privilégie les candidatures des candidat(e)s autochtones. Si vous avez besoin d’accommodements pendant le processus de recrutement, veuillez contacter soutien.rh@paqc.org.

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